La presidenta del Gobierno de Navarra, María Chivite, ha visitado este viernes las nuevas instalaciones del hospital de agudos psicogeriátrico de la Clínica Josefina Arregui en Alsasua, acompañada por el consejero de Salud, Fernando Domínguez, y el director general de Salud, Antonio López. La visita ha servido para constatar el resultado de una ampliación que ha transformado uno de los recursos más especializados del sistema sanitario navarro: el centro que trata a pacientes con demencia y trastornos cognitivos graves cuya atención resulta inviable tanto en domicilio como en hospitales convencionales.
La obra ha supuesto una inversión de 2,7 millones de euros y ha elevado la capacidad del hospital de 21 a 33 camas, de las cuales 32 están concertadas con el Servicio Navarro de Salud. Las nuevas instalaciones incorporan 13 habitaciones y representan un crecimiento superior al 52% de la capacidad asistencial del centro. El impacto más inmediato se ha notado en la lista de espera: de más de 60 días de espera se ha pasado a alrededor de 10 en la actualidad, tras la ampliación y la concertación de las consultas externas ambulatorias en 2023.
Una fundación sin ánimo de lucro con el 90% de actividad pública
Chivite ha elogiado la "combinación de humanidad y excelencia profesional" del centro y ha defendido la colaboración público-privada como fórmula para llegar "más lejos y, muchas veces, mejor" en la atención sanitaria. El presidente de la Fundación Felipe Lecea, Joseba Arregui, ha subrayado que la entidad nació con vocación de integrarse en el sistema público y que más del 90% de su actividad está vinculada al sector público. Sus ingresos, ha recordado, se reinvierten íntegramente en la propia actividad asistencial.
Tras el acto institucional, representantes de la clínica y del Gobierno mantuvieron una reunión de trabajo para analizar datos asistenciales, laborales y económicos de la ampliación.
Empleo local y bajos índices de absentismo
El director gerente, Ángel Gardachal, ha desglosado el impacto de la ampliación en cifras concretas. Entre 23 y 26 nuevos profesionales se han incorporado a la plantilla, un crecimiento cercano al 40%. El 82,4% del total de trabajadores procede de la comarca de Sakana y el 75,2% de la inversión ha revertido en la propia comarca.
Gardachal también ha destacado los resultados del programa interno Organización Saludable, impulsado bajo la premisa de "cuidar a quien cuida": el índice de absentismo por incapacidad temporal se sitúa en el 5,9%, muy por debajo de la media del sector sanitario navarro. Las encuestas de satisfacción de familias de 2025 reflejan una valoración de 9,03 sobre 10 respecto a la estancia hospitalaria.
La Clínica Josefina Arregui cuenta actualmente con cerca de un centenar de trabajadores distribuidos entre sus recursos en Alsasua, Pamplona y Vitoria-Gasteiz.
